Anadolu Psikiyatri Dergisi; 2006;7(Ek 1):35-42
Silahlı Bir Meslek Grubunda Ruhsal Rahatsızlıkları Değerlendirmenin Önemi: Türk Emniyet Teşkilatındaki Uygulamanın Bir Özeti
H Karakılıç
Emniyet Genel Müdürlüğü Sağlık İşleri Daire Başkanlığı, Ruh Sağlığı Merkezi, ANKARA
Polisin ruhsal yapısının sağlam olması bir gerekliliktir. Emniyet Genel Müdürlüğü Sağlık İşleri Daire Başkanlığı, Emniyet Teşkilatı personelinin sağlık durumlarını değerlendirirken Emniyet Teşkilatı Sağlık Şartları Yönetmeliği’ne (ETSŞY) başvurmaktadır. Ruhsal rahatsızlıkların değerlendirilmesi, polislik mesleğinin gereklerini yerine getire-meyecek, polislik mesleğinin zorlu koşullarını kaldıramayacak, kendisine veya başkalarına tehlike oluşturabilecek kişilerin, mağdur olmalarına da izin vermeksizin, silahlı görevden uzaklaştırılmaları da bu yönetmeliğe göre yapıl-maktadır. Bu yazının birinci kısmında 1999 ve 2003 yıllarında kaleme alınan yönetmelikler karşılaştırılarak, yeni yönetmeliğin içerdiği yenilikler gözden geçirilmiştir. Ardından yeni yönetmeliğin ruh sağlığıyla ilgili düzenlemeleri ve bunların nasıl yorumlandıkları tanıtılarak, personel değerlendirme sürecinin işleyişi aktarılmaya çalışılmıştır. Bu süreçte danışman hastaneler tarafından düzenlenen sağlık kurulu raporlarının belirleyici rolü vurgulanarak, uygu-lamada bu raporlarla ilgili gözlemlenen bazı sorunlara değinilmiştir. Bitirirken, halen yürürlükte olan yönetmelikle ilgili gözlemler ve öneriler dile getirilmiştir. Sonuç olarak, bu bilgilerin psikiyatristlerle paylaşımının, ruh sağlığı etkilenmiş emniyet personelinin silahlı görevden alınması ve başka bir hizmet sınıfına aktarılmasıyla sonuçlanan bu süreçte isabetli kararlar verilme oranını artıracağı ve ileride yönetmeliğin revizyonu ve gözden geçirilmesi aşamasında psikiyatristlerin görüşlerinin, önerilerinin ve katkılarının sağlanmasını kolaylaştıracağı umulmaktadır.
The Importance Of Evaluating Psychiatric Illnesses In An Armed Profession: Summary Of The Practice At The Turkish Police Organization
Police officers must have a sound psychological constitution. The Department of Health of the General Directo-rate of Security relies on the Required Health Regulations of the Security Organization (RHRSO) when evaluating the health status of its personnel. These regulations also cover the principles concerning the evaluation of mental disorders. The mentally disturbed personnel who is unable to meet the demands of or to bear the straining circumstances surrounding police work, or who constitutes a potential threat to the safety of oneself or another person, needs to be tactfully removed from armed duty without any hindrance of rights according to the conditions set by this regulation. In the initial part of this paper, the antecedent regulation which was redacted in 1999 is compared with the present one redacted in 2003 and the innovations brought by the recent regulation are reviewed. Next, the present regulation’s provisions about mental health are introduced and the ways these are interpreted as well as the process of personnel evaluation are further detailed. As the health council reports prepared by the counselling hospitals have a pivotal role in this evaluation process, some of the report-associated problems commonly encountered in practice are mentioned and recommendations are made. Finally, observations and recommendations are expressed about the regulation which is in force at present. To sum up, it is expected that the sharing of this information with psychiatrists will optimize the rendering of appropriate decisions in the process of transferring a mentally disturbed police force personnel from armed duty to another unarmed class of duty and that it will facilitate the contribution of psychiatrists to an eventual future appraisal and revision of the regulation.