The Journal of Neurobehavioral Sciences; 2018;5(3):140-149
Eylem içerisinde sosyal ödüller: ödül büyüklüğü ve değer
EC Brown, FK Krzan, G Eskikurt, C Tas
University of Calgary, Alberta, Canada
Sosyal etkileşimlerde, gözlemlenen eylemlerle ilişkilendirdiğimiz değerler, başkalarının davranışlarını ve aldığımız kararları nasıl
yorumladığımızı etkileyebilir. Bazı araştırmalar, farklı sosyal bağlamların ve özellikle de algılanan eylemlerin ödül değerinin,
başkalarının eylemlerini gözlemlerken motor sistem aktivitesini düzenleyebileceğini öne sürmektedir. Bununla birlikte, ödül
büyüklüğüne olan duyarlılık, eylem gözlem sistemi boyutunda hiçbir zaman test edilmemiştir. Burada, katılımcıların (N = 23) pasif
olarak yüksek veya düşük ödüllere veya kayıplara yol açan eylemleri gözlemlerken, ödül ritim değerinin ve büyüklüğünün mu ritm
üzerindeki bağımsız etkilerini ve motor ayna sisteminin bir endeksini araştırmak adına elektroensefalografi (EEG) kullandık. Sosyal
yaklaşım / kaçınma, zihin teorisi ve empatinin davranışsal ölçümlemeleri de alınmıştır. Sonuçlar, ödül değerliliğinin, kayıpların
daha büyük mu süpresyona yol açtığını, ancak ritmin büyüklüğünün etkili olmadığını ve mu ritmde önemli ölçüde modüle olduğunu
gösterdi. Elde edilen bulgular, mu ritim ve sosyal bilişsel beceriler arasında, özellikle bilişsel empati ve duygusal reaktivite ile
ilgili ödül ile ilgili modülasyon arasında yeni bir ilişki olduğunu göstermiştir. Bu çalışma, ayna motor sistemindeki ödül işleme
rolüne ilişkin daha fazla kanıt sunmakta ve değer bazlı eylem algısı ile sosyal bilişsel özellikler arasındaki ilişkiyi vurgulamakla
birlikte toplumsal karar almada ayna sisteminin rolünü vurgulamaktadır.
Social reward in action: reward magnitude and valence effects on the EEG mu rhythm
In social interactions, the values we associate with observed actions can influence how we process others’ behaviors and the
decisions we make. Some studies have suggested that different social contexts, and particularly the reward value of perceived
actions can modulate motor system activity when observing others’ actions. However, sensitivity to reward magnitude has never
been tested in the action observation system. Here we used electroencephalography (EEG) to investigate the independent effects
of reward valence and magnitude on the mu rhythm, an index of the motor mirror system, while participants (N=23) passively
observed actions that led to high or low rewards or losses. Behavioral measures of social approach/avoidance, theory of mind and
empathy were also taken. Results showed that reward valence significantly modulated mu rhythm, where losses led to greater mu
suppression, but reward magnitude had no effect. The findings also demonstrated a novel association between the specific rewardrelated modulation of the mu rhythm and social cognitive skills, particularly cognitive empathy and emotional reactivity. This study
provides further evidence for the role of reward processing in the mirror motor system, and highlights the relationship between
value-based action perception and social cognitive traits, implicating a role for the mirror system in social decision-making.